1. Билл Ламберг, Офисное помещение
Билл Ламберг — архетип босса-идиота, которого приятно ненавидеть. Сюжет фильма — отличная сатира на будни большого офиса от создателя Бивиса и Батт-Хеда. Главный герой занят монотонной, бесполезной работой. А Ламберг только обучает сотрудников и ходит по офису с чашечкой кофе. А его стремление все контролировать лишает сотрудников энергии и вредит компании.
Урок. То, как вы относитесь к своим сотрудникам, определяет то, как относятся к вам. Будьте уважительны и не посягайте на их личное время. И перестаньте заниматься микроменеджментом: это совсем не помогает людям работать лучше.
Чтобы мотивировать человека, найдите его "красный степлер" — то, чего он хочет больше всего. Так можно использовать внутреннюю мотивацию человека.
2. Миранда Пристли, «Дьявол носит Prada»
Сюжет вращается вокруг Энди, начинающего журналиста, который устраивается на работу в престижный модный журнал. Их возглавляет деспотичная Миранда. Не терпит возражений, требует невозможного, всячески усложняет жизнь сотрудникам. Требовательная, капризная, скупая на похвалу, Миранда ничего не объясняет и не повторяет ее распоряжений, но требует, чтобы помощники запомнили все, что ей нужно.
Урок: вселять страх в подчиненных — не лучшая стратегия в долгосрочной перспективе. В конце концов, лучшим сотрудникам надоест угрозы и грубость, и они поменяют работу. Кроме того, не давайте слишком расплывчатых инструкций. Дайте сотрудникам информацию, которая поможет им хорошо выполнять задачу.
3. Марк Цукерберг, Социальная сеть
Вы, наверное, уже знаете эту историю: во время учебы в Гарварде Цукерберг создает сайт с информацией о студентах, взломав университетскую базу данных. Работая над другим проектом, он придумывает концепцию Facebook*. Постепенно его планы на сайт становятся все более амбициозными, но в процессе ему приходится судиться и предавать своих друзей.
Урок. Иногда важно не то, чья это была идея, а то, кому удалось воплотить ее в жизнь. В конце концов, именно Цукербергу удалось создать Facebook*, потому что он придумал, как превратить то, что у него есть, в услугу. Он не отступил от своей идеи, считая, что это принесет доход (и был прав).
В то же время в фильме Марк изображен высокомерным и подозрительным человеком, предавшим своих друзей ради успеха. Так что не забывайте: самоуверенность поможет вам пережить трудности, а вот излишняя наглость может стоить не только денег, но и близких. Верьте в свои способности и избавьтесь от высокомерия.
4. Джон Мильтон, адвокат дьявола
Кто хоть раз не говорил, что его начальник — сам черт? В этом фильме это действительно так. Под именем Джона Мильтона он переманивает в свою нью-йоркскую фирму молодого адвоката Кевина Ломакса, который уже не отличается твердыми моральными принципами. И постепенно Кевин, который раньше стремился только к мастерству в своем деле, становится безжалостным и жестоким.
Урок. Используйте свой внутренний компас, чтобы направлять вас. Четко определите, кто вы и что для вас важно, и не позволяйте никому и ничему изменить это. И помните, неважно, насколько успешным вы станете, немного смирения никогда не помешает.
5. Танос, «Мстители: Война бесконечности» и «Мстители: Финал»
Таноса сложно победить. Он уничтожил половину живых существ в мире — такой жестокий поступок наверняка заклеймит вас как суперзлодея с манией величия. А также настроить против вас всех супергероев, которые хотят уничтожить вас самым эпическим образом.
Урок: боссы-тираны в конце концов обнаруживают, что власть бесполезна, когда достаточно людей готовы их убрать. Тем не менее, из стиля руководства Таноса можно извлечь положительные уроки.
Он сосредоточен на цели, никогда не отклоняется от намеченной миссии и всегда готов встретиться с противниками в личном бою. И Танос уж точно не страдает от неуверенности в себе. Хотя высокомерие следует умерить, ведь именно она приводит его к краху - вдвойне.